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2021년도 하반기 신입사원(4직급 대졸 및 고졸수준) 채용제도 변경사항 공지
- 작성일
- 2021.08.09
- 조회수
- 4426
한국서부발전(주)은 당사에 관심있는 수험생 분들에게 사전 준비기간을 부여하고 전형방법의 예견 가능성을 높이기 위해,
2021년도 하반기 신입사원(4직급 대졸 및 고졸수준) 채용제도 변경사항을 아래와 같이 공지합니다.
□ 필기전형 문항 수 및 평가시간 변경
1. 직무지식평가
○ 문항 수 : (기존) 전공 70문항, 한국사 10문항 → (변경) 전공 50문항, 한국사 10문항
○ 평가시간 : (기존) 80분 → (변경) 60분
2. 직업기초능력평가
○ 문항 수 : (기존) 80문항[의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 정보능력, 기술능력, 조직이해능력,직업윤리 총 8개 항목] →
(변경) 50문항[의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 기술능력 총 5개 항목]
○ 평가시간 : (기존) 90분 → (변경) 60분
□ 시행일 : 2021년도 하반기 신입사원(4직급) 채용공고 분부터
※ 기타 세부사항은 모집공고 시 안내할 예정이며, 사전공지 내용이 변경될 경우 별도 공지 시행
2021년도 하반기 신입사원(4직급 대졸 및 고졸수준) 채용제도 변경사항을 아래와 같이 공지합니다.
□ 필기전형 문항 수 및 평가시간 변경
1. 직무지식평가
○ 문항 수 : (기존) 전공 70문항, 한국사 10문항 → (변경) 전공 50문항, 한국사 10문항
○ 평가시간 : (기존) 80분 → (변경) 60분
2. 직업기초능력평가
○ 문항 수 : (기존) 80문항[의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 정보능력, 기술능력, 조직이해능력,직업윤리 총 8개 항목] →
(변경) 50문항[의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 기술능력 총 5개 항목]
○ 평가시간 : (기존) 90분 → (변경) 60분
□ 시행일 : 2021년도 하반기 신입사원(4직급) 채용공고 분부터
※ 기타 세부사항은 모집공고 시 안내할 예정이며, 사전공지 내용이 변경될 경우 별도 공지 시행
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